ゴールドエイジ株式会社

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津島で夜勤専従P!25年10月OPENの最新施設×週1日?OK
  • 職種 介護職・ヘルパー
  • 給与 【時給】 1,195円 ~ 1,245円
  • 勤務地 愛知県津島市
  • 勤務時間 16:00~翌10:00(休憩120分)

    ※週1~2日(労働日数について相談可)
  • 仕事内容 2025年秋OPENの綺麗な施設で、賢く夜勤ワーク。週1日から「高時給×最新設備」の安心感!

    津島市東柳原町にある「ゴールドエイジ津島」では、夜間の施設を見守る夜勤専従スタッフを募集中です!
    オープンしたばかりの最新施設なので、設備が新しく清潔なのはもちろん、スタッフの動線も考えられた働きやすい設計が自慢です。
    「副業としてプラスの収入が欲しい」「静かな夜の時間帯に集中してケアをしたい」そんなあなたの希望を、週1?2日の無理ないシフトで叶えませんか?

    \ ゴールドエイジ津島で働く「夜勤パート」の魅力! /
    ピカピカの「最新施設」があなたの職場:
    2025年10月にオープンしたばかりのサ高住。最新のナースコールシステムやバリアフリー設備が整っており、夜間業務もスムーズに進められる環境です。

    効率よく稼げる「納得の時給+手当」:
    初任者研修の方でも時給1,195円?(介護福祉士は1,245円?)!
    さらに深夜割増(25%UP)に加え、遅番手当(18時?)や早番手当(5時?)が時給+150円されるため、1回の勤務でまとまった収入が得られます。

    「週1日?」ライフスタイルを優先できる:
    16:00?翌10:00の勤務で、週1日から相談OK。Wワーク(副業)や、趣味・家庭との両立もバッチリです。

    パートさんにも「正社員級」の健康サポート:
    会社負担での医療保険加入や、腫瘍マーカー血液検査などの検診が受けられます。夜型生活を送るスタッフの体調を、会社が本気でバックアップしています。

    もしもの時の「家族割」が心強い:
    あなたのご家族が施設に入居される際、費用を「最大半額」まで会社が負担します。将来の家族の安心まで手に入る、ゴールドエイジならではの特別な制度です。

    「新しくて綺麗な環境で、心機一転スタートしたい」
    「ダブルワークで、効率的に月収をアップさせたい」

    そんな想いに応える職場です。充実したオリエンテーションや現地研修があるため、最新施設での夜勤が初めての方も安心してお越しください。まずは自慢の綺麗な施設を見学しに来てください!

    サービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ津島」での夜勤専従介護業務です。

    《 主な業務 》
    夜間帯のコール対応やトイレ介助、定時巡視
    起床介助や食事介助などの身体介護
    更衣や整容などの身の回りのお手伝い、清掃などの生活支援業務

    ※本施設は入居定員50名のデイサービス併設のサービス付き高齢者向け住宅です。

    ※オリエンテーション研修 フォローアップ研修 、現地研修、介護事例発表会、
    社内行事(親睦会、忘年会、国内外への社員旅行ほか) 学び、触れ合い、刺激しあう機会が沢山あります。
    ※私たちが目指す目標像は、 「高齢者が大切にされ、尊敬される。 そんな日本社会をつくる!」です。
    ※未来のあるべき姿の介護をつくる。そんな心意気の方と働きたいと考えています。

    他、ご心配なところがあればご相談下さい。 
お仕事No.160
津市で介護正社員!25年10月OPENの最新施設×年休115日◎
  • 職種 介護職・ヘルパー
  • 給与 【月給】 196,460円 ~ 213,260円
  • 勤務地 愛知県津島市
  • 勤務時間 7:00~19:00の間の実働8時間シフト制 (休憩60分)

    《夜勤》16:00~翌10:00(休憩120分)
  • 仕事内容 最新の綺麗な施設で、新しい仲間とスタート!2025年秋オープンの「ゴールドエイジ津島」

    津島市東柳原町にある「ゴールドエイジ津島」では、施設を一緒に盛り上げてくれる正社員スタッフを募集中です!
    オープンして間もない最新の設備が整った環境で、気持ちよく働きませんか?
    定員50名のサービス付き高齢者向け住宅(デイサービス併設)なので、一人ひとりの利用者様に寄り添った丁寧なケアが可能です。
    大手グループならではの安定した福利厚生と、新しい人間関係の中で、あなたの介護の理想を形にしましょう。

    \ ゴールドエイジ津島で働く「正社員」の魅力! /
    ピカピカの「最新施設」で働ける:
    2025年10月にオープンしたばかり!バリアフリーはもちろん、スタッフの動線も考慮された最新設計の施設です。清潔感あふれる職場で、高いモチベーションを持って働けます。

    家計を支える「厚待遇」と多彩な手当:
    基本給に加え、地域手当を別途支給。さらに配偶者や子供への家族手当、シングル親家庭を応援する母子父子手当(1万円)を完備。リフレッシュ手当(最大10万円)など、長く働くほどメリットが大きくなる仕組みです。

    しっかり休めて「私生活も充実」:
    年間休日は115日! 有給消化率も高く(グループ実績70%超)、プライベートの予定も大切にできます。育児・介護休暇制度も整っているため、ライフステージが変わっても安心して続けられます。

    もしもの時の「家族割」が心強い:
    あなたのご家族がゴールドエイジに入居される際、費用を「最大半額」まで会社が負担します。介護のプロとして働きながら、自身の親御様や大切な家族の将来まで守れる特別な制度です。

    自身の健康も会社がフルサポート:
    会社負担の医療保険加入や、腫瘍マーカー血液検査など、スタッフの健康管理に本気です。オリエンテーションや現地研修など教育体制も万全なので、経験が浅い方も安心です。

    「新しくて綺麗な環境で、心機一転頑張りたい」
    「安定した母体のゴールドエイジで、将来を見据えて働きたい」

    そんなあなたの想いに応える職場です。50名の入居者様の笑顔を支える「安心の住まい」を、私たちと一緒に作っていきませんか?まずはお気軽に、最新の施設見学へお越しください!

    サービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ津島」での介護業務です。

    《 主な業務 》
    食事介助、入浴介助、排泄介助等の介護業務。
    ご入居者様の生活支援全般

    ※本施設は入居定員50名のデイサービス併設のサービス付き高齢者向け住宅です。

    ※オリエンテーション研修 フォローアップ研修 、現地研修、介護事例発表会、
    社内行事(親睦会、忘年会、国内外への社員旅行ほか) 学び、触れ合い、刺激しあう機会が沢山あります。
    ※私たちが目指す目標像は、 「高齢者が大切にされ、尊敬される。 そんな日本社会をつくる!」です。
    ※未来のあるべき姿の介護をつくる。そんな心意気の方と働きたいと考えています。

    他、ご心配なところがあればご相談下さい。
お仕事No.159