受託運営の提案営業／土日祝休み_07
正社員
情報更新日：2024年11月20日
| 雇用形態 |
正社員
入社後、1か月間は試用期間（条件変わらず） |
|---|---|
| 給与 |
【月給】
283,200円 ~ 353,600円
経験や前職給与を勘案し 納得していただいた上で決定します。 |
| 特徴 |
未経験者歓迎
第2新卒歓迎
育児・介護休暇あり
女性が活躍
寮・社宅あり
研修・教育制度充実
中途入社50%以上
職場見学可
土日祝日休み
面接時マスク着用
即日勤務OK
急募
駅近5分以内
交通費支給
資格取得支援あり
時差出勤
男性が活躍
残業少なめ
20代活躍中
30代活躍中
ミドル活躍中
資格・スキルを活かせる
賞与あり
|
| 勤務地 |
千葉県浦安市入船1－5－2プライムタワー新浦安14階 ・千葉県浦安市浦安市 ・JR 京葉線もしくは武蔵野線 「新浦安駅」下車 徒歩1分 【最寄り駅】 ・ＪＲ京葉線「新浦安駅」 |
| 勤務時間 |
09：00～17：45（休憩60分） ※毎週月曜のみ、下記の勤務時間です。 08：45～17：45（休憩60分） 残業月平均：15時間程度 |
| 休日・休暇 | 土日祝日休み |
20代・30代・40代活躍中！セールス経験ゼロOK！！年齢や社歴に関わらず昇進できます！
福利厚生施設のアウトソーシング企業として
全国約500箇所の社員寮の運営を受託しています。
50年間にわたって培ってきたサービスの
ノウハウが高い評価を受け、受託件数は
業界でもトップクラスを誇っています。
提案するのは社員の皆さんが
「帰りたくなるような」寮。
ひと昔前までは若手のための安い住まいという
印象が強かった「社員寮」ですが、
今では同僚や先輩との生活の中で
コミュニケーションスキルを養う場所という
役割を担っており、注目を集めています！
そんな社員寮の運営を提案するのがお仕事。
食堂の質を高めたり、きめ細かい管理を
行なう体制を整えたり。企業のニーズを
ヒアリングし、最適なサービスを提案していきます。
全国約500箇所の社員寮の運営を受託しています。
50年間にわたって培ってきたサービスの
ノウハウが高い評価を受け、受託件数は
業界でもトップクラスを誇っています。
提案するのは社員の皆さんが
「帰りたくなるような」寮。
ひと昔前までは若手のための安い住まいという
印象が強かった「社員寮」ですが、
今では同僚や先輩との生活の中で
コミュニケーションスキルを養う場所という
役割を担っており、注目を集めています！
そんな社員寮の運営を提案するのがお仕事。
食堂の質を高めたり、きめ細かい管理を
行なう体制を整えたり。企業のニーズを
ヒアリングし、最適なサービスを提案していきます。
| 募集背景 | RIEI004 |
|---|---|
| 仕事内容 |
福利厚生施設に関する法人営業です。 社員寮や学生寮の受託運営をおこなっております。 受託運営のご提案をメインにお任せします。 【アプローチする企業】 ●学生寮・社員寮などを持っている企業 └当社は施設管理はもちろん、 寮生さんへの食事提供まで行っています。 すでに社員寮を持っており、 社内で管理している企業や、 他の運営管理会社に任せているが、 対応に不満をお持ちの企業、 新たに社員寮を増やそう検討中の企業へ アプローチします。 【提供する運営サービス内容】 ●寮・社員食堂におけるメニュー・ 献立バランスについての相談 ●研修施設・保養所など各種福利厚生施設の 開発・運営 ●寮の清掃が行き届いていない場合、 清掃フローの見直しなど 【アポイント取り不要】 企業へのアポイントは専門チームが担当します。 ●企業への訪問、ヒヤリング ●ご提案 ●ご契約 ●契約後のアフターサービス 以上をお任せします。 首都圏を中心に2～3社／日を 社用車または電車で訪問します。 【応募資格】 ●経験者優遇 ●学歴不問 ●普通運転免許（AT限定可）あれば尚可 ●Excel・Word普通レベル ・20代・30代・40代活躍中 ・ブランクある方活躍中 【こんな人が活躍】 ～こんな方にピッタリ！～ ●カフェ（喫茶店）やイタリアン、フレンチ、 和食・洋食、中華レストランでの勤務経験がある方 ●居酒屋などの飲食店で調理スタッフや 調理補助、調理師の経験がある方 ●食品工場（肉・鮮魚・野菜・惣菜）での 盛り付け・調理・材料カット・洗い場経験がある方 ●企業・社会福祉施設・病院・クリニック・ 学校（小学校・中学校・大学・専門学校等）、 幼稚園・保育園・小規模保育園・企業内保育、 福祉業界（グループホーム・特別養護老人ホーム） での調理補助や調理経験がある方 ●Uターン・Iターン希望の方 ●正社員・アルバイト・パートの経験がある方 ●子育て卒業により社会復帰・職場復帰・ ブランク復帰をお考えの方 ●ママさんスタッフ・パパさんスタッフ・ 主婦(夫)パートが働いている職場をお探しの方 |
| 待遇・福利厚生 |
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■賞与年2回 ■資格取得支援制度 ■退職金制度 ■時差出勤制度 ■研修制度（入社時研修・OJT研修など） ■企業型確定拠出年金制度 ■社員寮完備 ■タブレット・携帯電話貸与 |
| アピールポイント |
【当社の強み】 受託件数は業界トップクラスです！ その理由は“食”へのこだわり☆ 他社では食事提供は仕出し弁当や温めることが 多いのですが、当社では本社専属の栄養士が 献立を作成し、実際の寮内で調理をするので 栄養満点、出来立てのあたたかい食事を 寮生さんへ提供しています。 他社には負けない強みが企業様からの 信頼獲得に繋がり、業界内での さらにニーズが高まっています。 【プライベートも充実できる！】 土日祝日お休みで、年間休日は120日以上！ 大型連休もありプライベートと お仕事のオンオフがしっかりつけられます。 ご家族との時間や趣味の時間を 今まで通り確保できます。 【キャリアアップが可能な職場】 年齢や社歴を問わず気兼ねすることなく 意見を発信することができ、 積極的なチャレンジを応援する風土が 根付いているため、手を挙げれば どんどんキャリアアップの チャンスを掴むことができます。 |
| 選考手順 |
●応募方法 「WEBから応募する」ボタン または電話にてご連絡ください。 ●応募後のプロセス 弊社からメールにてアンケートをお送りしますので ご回答のほどよろしくお願いします ●お問い合わせ電話番号 0120-056-517 受付時間 平日09：00～17：30 ●履歴書送付先 弊社から送付するリンクへアップロード または morishita@riei.co.jp へご送付ください 在職中ですぐに辞めることができない方も 可能な限り調整しますので、ご相談ください。 |
| 面接地 | 勤務地と同じ（株式会社リエイ本社） |
お仕事No.1120_2/HONEGLs
電話で応募する
×とじる
■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。
0120-056-517
応募の際には勤務地と職種をお伝えいただくとスムーズです。
受託運営の提案営業／土日祝休み_07
情報更新日：2024年11月20日
| 雇用形態 |
正社員
入社後、1か月間は試用期間（条件変わらず） |
|---|---|
| 給与 |
【月給】
283,200円 ~ 353,600円
経験や前職給与を勘案し 納得していただいた上で決定します。 |
| 特徴 |
未経験者歓迎
第2新卒歓迎
育児・介護休暇あり
女性が活躍
寮・社宅あり
研修・教育制度充実
中途入社50%以上
職場見学可
土日祝日休み
面接時マスク着用
即日勤務OK
急募
駅近5分以内
交通費支給
資格取得支援あり
時差出勤
男性が活躍
残業少なめ
20代活躍中
30代活躍中
ミドル活躍中
資格・スキルを活かせる
賞与あり
|
| 勤務地 |
千葉県浦安市入船1－5－2プライムタワー新浦安14階 ・千葉県浦安市浦安市 ・JR 京葉線もしくは武蔵野線 「新浦安駅」下車 徒歩1分 【最寄り駅】 ・ＪＲ京葉線「新浦安駅」 |
| 勤務時間 |
09：00～17：45（休憩60分） ※毎週月曜のみ、下記の勤務時間です。 08：45～17：45（休憩60分） 残業月平均：15時間程度 |
| 休日・休暇 | 土日祝日休み |
20代・30代・40代活躍中！セールス経験ゼロOK！！年齢や社歴に関わらず昇進できます！
福利厚生施設のアウトソーシング企業として
全国約500箇所の社員寮の運営を受託しています。
50年間にわたって培ってきたサービスの
ノウハウが高い評価を受け、受託件数は
業界でもトップクラスを誇っています。
提案するのは社員の皆さんが
「帰りたくなるような」寮。
ひと昔前までは若手のための安い住まいという
印象が強かった「社員寮」ですが、
今では同僚や先輩との生活の中で
コミュニケーションスキルを養う場所という
役割を担っており、注目を集めています！
そんな社員寮の運営を提案するのがお仕事。
食堂の質を高めたり、きめ細かい管理を
行なう体制を整えたり。企業のニーズを
ヒアリングし、最適なサービスを提案していきます。
全国約500箇所の社員寮の運営を受託しています。
50年間にわたって培ってきたサービスの
ノウハウが高い評価を受け、受託件数は
業界でもトップクラスを誇っています。
提案するのは社員の皆さんが
「帰りたくなるような」寮。
ひと昔前までは若手のための安い住まいという
印象が強かった「社員寮」ですが、
今では同僚や先輩との生活の中で
コミュニケーションスキルを養う場所という
役割を担っており、注目を集めています！
そんな社員寮の運営を提案するのがお仕事。
食堂の質を高めたり、きめ細かい管理を
行なう体制を整えたり。企業のニーズを
ヒアリングし、最適なサービスを提案していきます。
募集情報
| 募集背景 | RIEI004 |
|---|---|
| 仕事内容 |
福利厚生施設に関する法人営業です。 社員寮や学生寮の受託運営をおこなっております。 受託運営のご提案をメインにお任せします。 【アプローチする企業】 ●学生寮・社員寮などを持っている企業 └当社は施設管理はもちろん、 寮生さんへの食事提供まで行っています。 すでに社員寮を持っており、 社内で管理している企業や、 他の運営管理会社に任せているが、 対応に不満をお持ちの企業、 新たに社員寮を増やそう検討中の企業へ アプローチします。 【提供する運営サービス内容】 ●寮・社員食堂におけるメニュー・ 献立バランスについての相談 ●研修施設・保養所など各種福利厚生施設の 開発・運営 ●寮の清掃が行き届いていない場合、 清掃フローの見直しなど 【アポイント取り不要】 企業へのアポイントは専門チームが担当します。 ●企業への訪問、ヒヤリング ●ご提案 ●ご契約 ●契約後のアフターサービス 以上をお任せします。 首都圏を中心に2～3社／日を 社用車または電車で訪問します。 【応募資格】 ●経験者優遇 ●学歴不問 ●普通運転免許（AT限定可）あれば尚可 ●Excel・Word普通レベル ・20代・30代・40代活躍中 ・ブランクある方活躍中 【こんな人が活躍】 ～こんな方にピッタリ！～ ●カフェ（喫茶店）やイタリアン、フレンチ、 和食・洋食、中華レストランでの勤務経験がある方 ●居酒屋などの飲食店で調理スタッフや 調理補助、調理師の経験がある方 ●食品工場（肉・鮮魚・野菜・惣菜）での 盛り付け・調理・材料カット・洗い場経験がある方 ●企業・社会福祉施設・病院・クリニック・ 学校（小学校・中学校・大学・専門学校等）、 幼稚園・保育園・小規模保育園・企業内保育、 福祉業界（グループホーム・特別養護老人ホーム） での調理補助や調理経験がある方 ●Uターン・Iターン希望の方 ●正社員・アルバイト・パートの経験がある方 ●子育て卒業により社会復帰・職場復帰・ ブランク復帰をお考えの方 ●ママさんスタッフ・パパさんスタッフ・ 主婦(夫)パートが働いている職場をお探しの方 |
| 待遇・福利厚生 |
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■賞与年2回 ■資格取得支援制度 ■退職金制度 ■時差出勤制度 ■研修制度（入社時研修・OJT研修など） ■企業型確定拠出年金制度 ■社員寮完備 ■タブレット・携帯電話貸与 |
| アピールポイント |
【当社の強み】 受託件数は業界トップクラスです！ その理由は“食”へのこだわり☆ 他社では食事提供は仕出し弁当や温めることが 多いのですが、当社では本社専属の栄養士が 献立を作成し、実際の寮内で調理をするので 栄養満点、出来立てのあたたかい食事を 寮生さんへ提供しています。 他社には負けない強みが企業様からの 信頼獲得に繋がり、業界内での さらにニーズが高まっています。 【プライベートも充実できる！】 土日祝日お休みで、年間休日は120日以上！ 大型連休もありプライベートと お仕事のオンオフがしっかりつけられます。 ご家族との時間や趣味の時間を 今まで通り確保できます。 【キャリアアップが可能な職場】 年齢や社歴を問わず気兼ねすることなく 意見を発信することができ、 積極的なチャレンジを応援する風土が 根付いているため、手を挙げれば どんどんキャリアアップの チャンスを掴むことができます。 |
| 選考手順 |
●応募方法 「WEBから応募する」ボタン または電話にてご連絡ください。 ●応募後のプロセス 弊社からメールにてアンケートをお送りしますので ご回答のほどよろしくお願いします ●お問い合わせ電話番号 0120-056-517 受付時間 平日09：00～17：30 ●履歴書送付先 弊社から送付するリンクへアップロード または morishita@riei.co.jp へご送付ください 在職中ですぐに辞めることができない方も 可能な限り調整しますので、ご相談ください。 |
| 面接地 | 勤務地と同じ（株式会社リエイ本社） |