雇用形態 |
正社員
試用期間1か月(雇用条件変更なし) |
---|---|
給与 |
【月給】
200,200円 ~ 245,200円
【月収例】月収245200円 (介護福祉士取得後10年/入社1年目) 《手当》 ●資格手当 ※支給額が一番高い資格を適用 ●熟練送迎手当 +5,000円/月(規定あり) ●時間外手当 |
勤務地 |
癒しのデイサービス八千代台 ・千葉県八千代市八千代台西9-14-2 ・京成本線「八千代台駅」より徒歩15分 |
勤務時間 |
[1]08:00~17:00 [2]09:00~18:00 |
休日・休暇 |
※シフトによる4週8休制(月9日以上) 年間休日110日 有給休暇は法定通り付与 |
募集背景 | RNC003 |
---|---|
仕事内容 |
【応募はカンタン】 ・応募はたった「1分」で完了! ・名前・生年月日など簡単な項目のみ ・WEB上での履歴書登録は不要です! 日々の快適な生活をサポート。 お迎えからお送りまでを利用者様と共にする責任ある仕事です。 入浴や食事、排泄のお手伝いと日々の記録作成を中心に、送迎での乗降補助等(可能な方は運転)もお任せします。またレクリエーションの企画・運営にも携わっていただきます! 明るくきれいな施設で、利用者様の笑顔を引き出せる、やりがいのある仕事です。 未経験の方もご安心を。研修をはじめ、さまざまな制度でバックアップ! 自身のスキルアップにも繋がります。 まずは入社後の研修からスタートします。 必要な知識を学んでから現場に入れるので安心です。 ブランクのある方は、この期間で勘を取り戻しましょう。 また、資格取得支援制度もご用意しています。 次のステップに進みたい意欲のある方へのサポートが充実していますよ! 身近なひとの“ちょっとした変化”に気付くのが得意!そんな方なら当社で活躍できること間違いナシ。 経験も大切ですが、何よりも重要なのが「おもてなしの心」です。 ホスピタリティをもって日々の業務に取り組み、利用者様はもちろん共に働くスタッフとコミュニケーションをとりながら仕事を進められる方を大歓迎します。 研修制度をはじめ、社員寮など、充実した福利厚生が自慢。「働きやすさ」は自信をもってお約束します。 スタッフが長く安心して働けるよう、待遇には力を入れています。 また、男女問わず幅広い年代のスタッフが在籍していますがチームワークが抜群なので、困ったときにはすぐに相談してくださいね。 経験者の方や資格をお持ちの方は優遇します。 【応募資格】 無資格OK 経験不問 新卒OK 第二新卒OK お車の運転が可能な方は 送迎をお任せする場合があります。 |
待遇・福利厚生 |
各社会保険完備 交通費支給(上限50,000円/月) 賞与年2回 昇給年1回 退職金制度(3年勤務後) 各種研修制度 資格取得支援制度 初任者研修受講費用助成制度 介護職員処遇改善手当 スタッフ紹介制度手当 年末年始手当 企業型確定拠出年金制度 ベビーシッター利用割引制度 制服貸与 昼食補助(350円/食、給与控除) 定期健康診断 産業医健康相談 インフルエンザ予防接種補助金支給 福利厚生倶楽部法人会員 慶弔見舞金 フリーWi-Fi導入 産前産後休暇あり 介護休業あり 育児休暇(男性も取得実績あり) 資格取得祝金制度あり) |
選考手順 |
〈1.職場見学または面接〉 仕事内容や職場についてなど、気になることや ご希望はなんでもお聞かせくださいね。 〈2.選考結果の連絡〉 面接日の1週間以内で選考結果をご連絡いたします。 〈3.入社〉 スタッフ一同あなたのご入社を 心よりお待ちしております。 ※就業場所・業務内容・転勤範囲の詳細は 面接時にお伝えします。 |
電話で応募する
×とじる
■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。
0120-056-517
応募の際には勤務地と職種をお伝えいただくとスムーズです。
雇用形態 |
正社員
試用期間1か月(雇用条件変更なし) |
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給与 |
【月給】
200,200円 ~ 245,200円
【月収例】月収245200円 (介護福祉士取得後10年/入社1年目) 《手当》 ●資格手当 ※支給額が一番高い資格を適用 ●熟練送迎手当 +5,000円/月(規定あり) ●時間外手当 |
勤務地 |
癒しのデイサービス八千代台 ・千葉県八千代市八千代台西9-14-2 ・京成本線「八千代台駅」より徒歩15分 |
勤務時間 |
[1]08:00~17:00 [2]09:00~18:00 |
休日・休暇 |
※シフトによる4週8休制(月9日以上) 年間休日110日 有給休暇は法定通り付与 |
募集情報
募集背景 | RNC003 |
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仕事内容 |
【応募はカンタン】 ・応募はたった「1分」で完了! ・名前・生年月日など簡単な項目のみ ・WEB上での履歴書登録は不要です! 日々の快適な生活をサポート。 お迎えからお送りまでを利用者様と共にする責任ある仕事です。 入浴や食事、排泄のお手伝いと日々の記録作成を中心に、送迎での乗降補助等(可能な方は運転)もお任せします。またレクリエーションの企画・運営にも携わっていただきます! 明るくきれいな施設で、利用者様の笑顔を引き出せる、やりがいのある仕事です。 未経験の方もご安心を。研修をはじめ、さまざまな制度でバックアップ! 自身のスキルアップにも繋がります。 まずは入社後の研修からスタートします。 必要な知識を学んでから現場に入れるので安心です。 ブランクのある方は、この期間で勘を取り戻しましょう。 また、資格取得支援制度もご用意しています。 次のステップに進みたい意欲のある方へのサポートが充実していますよ! 身近なひとの“ちょっとした変化”に気付くのが得意!そんな方なら当社で活躍できること間違いナシ。 経験も大切ですが、何よりも重要なのが「おもてなしの心」です。 ホスピタリティをもって日々の業務に取り組み、利用者様はもちろん共に働くスタッフとコミュニケーションをとりながら仕事を進められる方を大歓迎します。 研修制度をはじめ、社員寮など、充実した福利厚生が自慢。「働きやすさ」は自信をもってお約束します。 スタッフが長く安心して働けるよう、待遇には力を入れています。 また、男女問わず幅広い年代のスタッフが在籍していますがチームワークが抜群なので、困ったときにはすぐに相談してくださいね。 経験者の方や資格をお持ちの方は優遇します。 【応募資格】 無資格OK 経験不問 新卒OK 第二新卒OK お車の運転が可能な方は 送迎をお任せする場合があります。 |
待遇・福利厚生 |
各社会保険完備 交通費支給(上限50,000円/月) 賞与年2回 昇給年1回 退職金制度(3年勤務後) 各種研修制度 資格取得支援制度 初任者研修受講費用助成制度 介護職員処遇改善手当 スタッフ紹介制度手当 年末年始手当 企業型確定拠出年金制度 ベビーシッター利用割引制度 制服貸与 昼食補助(350円/食、給与控除) 定期健康診断 産業医健康相談 インフルエンザ予防接種補助金支給 福利厚生倶楽部法人会員 慶弔見舞金 フリーWi-Fi導入 産前産後休暇あり 介護休業あり 育児休暇(男性も取得実績あり) 資格取得祝金制度あり) |
選考手順 |
〈1.職場見学または面接〉 仕事内容や職場についてなど、気になることや ご希望はなんでもお聞かせくださいね。 〈2.選考結果の連絡〉 面接日の1週間以内で選考結果をご連絡いたします。 〈3.入社〉 スタッフ一同あなたのご入社を 心よりお待ちしております。 ※就業場所・業務内容・転勤範囲の詳細は 面接時にお伝えします。 |