株式会社ツクイ

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未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実/夜勤なし【ツクイのデイサービス/介護スタッフ求人】
介護スタッフ/デイサービス/夜勤なし・日勤のみ
  • 職種 介護職・ヘルパー
  • 給与 【時給】 1,346円 ~ 1,567円
  • 勤務地 東京都福生市
  • 勤務時間 (1)08:00~18:00(休憩60分)
    (2)08:00~12:30(休憩なし)
    (3)09:30~12:30(休憩なし)
    ※勤務時間相談可
    ※月間労働87時間以上の勤務
    ※1か月単位の変形労働時間制
  • 仕事内容 ・食事や入浴、
    排せつなどの日常生活における介助業務を行います。
    利用者の状況に合わせて安全かつ快適に支援します。
    ・レクリエーションの企画・準備から実施までを担当し、
    利用者が楽しめる活動の提供に携わります。
    ・他のスタッフと連携してケアプランに沿った介護業務全般を行い、
    利用者の状態把握やチームでの情報共有を行います。
    ・施設・事業所内での送迎や外出時の添乗業務を行い、
    移動時の安全配慮や乗降のサポートを担当します。
    ・利用者のケアに関する各種記録業務
    (サービス記録や日誌等)の作成・管理を行い、
    状況の適切な記録・報告を行います。
お仕事No.43266
未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイのデイサービス/生活相談員求人】
生活相談員/デイサービス/夜勤なし・日勤のみ
  • 職種 生活相談員
  • 給与 【時給】 1,567円 ~ 1,657円
  • 勤務地 東京都福生市
  • 勤務時間 (1)08:00~18:00(休憩60分)
    (2)08:00~13:00(休憩なし)
    (3)13:00~18:00(休憩なし)
    ※勤務時間相談可
    ※月間労働87時間以上の勤務
    ※1か月単位の変形労働時間制
  • 仕事内容 ・利用者様およびご家族に対する生活上の相談援助を行います。
    日常生活の困りごとや支援方針について面談し、
    必要な助言やサポートを提供します。
    ・個別援助計画の作成を担当します。
    利用者様の状況に合わせて目標設定を行い、
    支援内容を具体化します。
    ・作成した個別援助計画の実施と定期的な評価を行い、
    必要に応じて計画の見直しを行います。
    ・契約手続きや各種書類作成などの
    事務的な手続き全般を担当します。
    ・サービス担当者会議へ出席し、
    他職種と連携して利用者様の支援方針や課題を共有します。
    ・ケアマネジャー、ご家族、
    関係機関との連絡調整および報告業務を行い、
    情報共有と連携を図ります。
    ・日常的な事務業務(記録、書類整理、
    データ入力など)を行います。
    ・介護業務全般に従事します。
    必要に応じて身体介助や生活支援を提供します。
    ・送迎時の添乗業務を行い、
    利用者様の安全な移動をサポートします。
お仕事No.43260
未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイのデイサービス/機能訓練指導員求人】
機能訓練指導員/デイサービス/夜勤なし・日勤のみ
  • 職種 その他(医療・介護・福祉)
  • 給与 【時給】 1,597円 ~ 1,627円
  • 勤務地 東京都福生市
  • 勤務時間 (1)08:30~12:30(休憩なし)
    (2)08:30~16:30(休憩60分)
    (3)08:00~18:00(休憩60分)
    ※勤務時間相談可
    ※1か月単位の変形労働時間制
  • 仕事内容 ・個別機能訓練の計画作成、実施、
    評価を行います。利用者一人ひとりの状態に合わせた訓練目標を設定し、
    訓練内容や頻度を計画に落とし込みます。
    ・個別訓練の実施では、
    立ち座りや歩行、
    筋力・柔軟性向上を目的とした動作練習や補助、
    必要に応じた器具の使用を行い、
    訓練の経過を記録します。
    ・訓練効果の評価では、
    定期的に目標達成状況を確認し、
    必要に応じて計画の見直しや次回訓練への反映を行います。
    ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、
    評価を担当します。参加者の特性に合わせたプログラム構成や安全管理を考慮し、
    グループで行う運動やレクリエーションを企画します。
    ・集団訓練の実施中は参加者の状態観察と安全確保を行い、
    効果測定や参加者の満足度などを踏まえてプログラムの改善を図ります。
    ・他スタッフと連携してのケア業務全般に従事します。介護職員や看護師、
    生活相談員などと情報共有を行い、
    利用者に対する総合的なケア計画に沿って業務を進めます。
    ・スタッフやご家族への動作介助の指導を行います。移乗や歩行介助、
    日常動作の支援方法について、
    安全かつ負担の少ない介助技術をわかりやすく説明・実演します。
    ・送迎時の添乗業務を担当します。利用者の乗降介助や車内での見守り、
    到着時の引き継ぎなど、
    安全に配慮した対応を行います。
    ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、
    指導などを行います。利用者の生活状況や身体機能に応じて適切な用具を提案し、
    使い方や手入れ方法について利用者・家族・スタッフへ指導します。
お仕事No.43263