鋳造製品の生産ライン設計および構築 | 株式会社IJTT 採用サイト

 

鋳造製品の生産ライン設計および構築

正社員
情報更新日:2026年04月09日
職種 製造・技術(電気・電子・機械) > 品質・生産管理(電気・電子・機械)
雇用形態 正社員
給与 【年収】 500万円 ~ 800万円

【年収例】500~
800万円

勤務地 北上工場
・岩手県北上市和賀町後藤2地割106番地6

勤務時間 8:00~17:00
(休憩60分)
休日・休暇 完全週休2日制(土日)、年間休日121日、GW(10日)、夏季(9日)、年末年始(9日)
鋳造の新設・老朽置換でライン構築を推進!組織強化に貢献☆
当社は、お客様や地域社会の皆さまを
はじめとする全てのステークホルダーの
皆さまに信頼され、必要とされる存在で
あり続けるために、さまざまな技術革新を
通じて、みずからの活動で生じている環境
負荷を解消し、世の中にとって価値あるもの
だけを生み出し、そして、この美しい地球を
次世代へ引き継ぐことに貢献できる企業を
目指してまいります。
仕事内容 新設備導入や老代等による鋳造製品の
生産ライン構築業務を担当します。
●生産ライン概要検討
●生産ライン設置の実行推進
●生産設備置き換え業務(老代)増加に
伴う組織強化
GJ01

【応募資格】
高専卒
以上

スキル
【必須】
・他部署(特に現場部署)と円滑にコミュニケーションが可能な能力
・鋳造製品の生産ラインに関する機械/電気/システム知識
・設備計画知識、設備能力算定知識
・産業用ロボットの操作方法等に関する知識
・NC旋盤のプログラム作成能力、NC旋盤の操作知識
・鋳造設備(溶解、造型、中子、仕上、塗装、検査等)の計画知識
・設備レイアウト計画知識

経験
【必須】
・鋳造製品の生産ライン構築経験8年以上
【歓迎】
・新工場設立による生産ライン構築経験

資格
特になし

待遇・福利厚生 ●社会保険完備
●賞与:年2回
(2023年度実績:4.9か月)
●残業手当
●交通費支給
※会社規定に基づき支給
●在宅勤務(一部従業員利用可)
●時短制度(一部従業員利用可)
●自転車通勤可
●出産・育児支援制度
●研修支援制度
●継続雇用制度(再雇用)
●社員食堂・食事補助
●従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
●借り上げ社宅制度(条件あり)
※個人負担2~3割
●退職金制度
●屋内禁煙
選考手順 最後までご覧いただきありがとうございます。

【WEB】にて
お気軽にご応募下さい。
応募の詳細や質問事項などもお気軽にどうぞ。
面接時には履歴書(写貼)をご持参ください。
※基本対面必須(1次WEB相談可)
※筆記試験:無

●WEB
受付時間:24時間受付中!
※ご応募内容を確認後、採用担当から
折り返しご連絡をさせて頂きます。

お仕事No.北上_GJ鋳造技術_0330_01

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お仕事No:北上_GJ鋳造技術_0330_01

鋳造製品の生産ライン設計および構築

情報更新日:2026年04月09日
職種 製造・技術(電気・電子・機械) > 品質・生産管理(電気・電子・機械)
雇用形態 正社員
給与 【年収】 500万円 ~ 800万円

【年収例】500~
800万円

勤務地 北上工場
・岩手県北上市和賀町後藤2地割106番地6

勤務時間 8:00~17:00
(休憩60分)
休日・休暇 完全週休2日制(土日)、年間休日121日、GW(10日)、夏季(9日)、年末年始(9日)
鋳造の新設・老朽置換でライン構築を推進!組織強化に貢献☆
当社は、お客様や地域社会の皆さまを
はじめとする全てのステークホルダーの
皆さまに信頼され、必要とされる存在で
あり続けるために、さまざまな技術革新を
通じて、みずからの活動で生じている環境
負荷を解消し、世の中にとって価値あるもの
だけを生み出し、そして、この美しい地球を
次世代へ引き継ぐことに貢献できる企業を
目指してまいります。

募集情報

仕事内容 新設備導入や老代等による鋳造製品の
生産ライン構築業務を担当します。
●生産ライン概要検討
●生産ライン設置の実行推進
●生産設備置き換え業務(老代)増加に
伴う組織強化
GJ01

【応募資格】
高専卒
以上

スキル
【必須】
・他部署(特に現場部署)と円滑にコミュニケーションが可能な能力
・鋳造製品の生産ラインに関する機械/電気/システム知識
・設備計画知識、設備能力算定知識
・産業用ロボットの操作方法等に関する知識
・NC旋盤のプログラム作成能力、NC旋盤の操作知識
・鋳造設備(溶解、造型、中子、仕上、塗装、検査等)の計画知識
・設備レイアウト計画知識

経験
【必須】
・鋳造製品の生産ライン構築経験8年以上
【歓迎】
・新工場設立による生産ライン構築経験

資格
特になし

待遇・福利厚生 ●社会保険完備
●賞与:年2回
(2023年度実績:4.9か月)
●残業手当
●交通費支給
※会社規定に基づき支給
●在宅勤務(一部従業員利用可)
●時短制度(一部従業員利用可)
●自転車通勤可
●出産・育児支援制度
●研修支援制度
●継続雇用制度(再雇用)
●社員食堂・食事補助
●従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
●借り上げ社宅制度(条件あり)
※個人負担2~3割
●退職金制度
●屋内禁煙
選考手順 最後までご覧いただきありがとうございます。

【WEB】にて
お気軽にご応募下さい。
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面接時には履歴書(写貼)をご持参ください。
※基本対面必須(1次WEB相談可)
※筆記試験:無

●WEB
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