【モバイルカウンセラー】
契約社員
情報更新日：2025年03月31日
| 職種 | 営業 > 営業・企画営業（個人向け） |
|---|---|
| 雇用形態 |
契約社員
※3ヶ月に1度、年間4回正社員登用試験あり（試験合格率90％） 入社後ほとんどの従業員が平均1年ほどで正社員へ転換しており、何度でも受験可能。 もし不合格となっても無断欠勤などない限り、契約を切られるなどはございません。 ※正社員転換後は基本給5000円UP！ |
| 給与 |
【月給】
201,000円 ~
【年収例】■入社時の想定年収 年収300万円～700万円 ■社員の年収例 年収710万円 ／ 29歳 マネージャー職 経験4年 年収603万円 ／ 27歳 リーダー職 経験3年 年収461万円 ／ 25歳 店長職 経験1年 ★マネージャークラスになると最高年収で1000万以上稼いでる先輩社員もいます！ 賞与：年2回（7月・12月）※平均2か月分支給/年 昇給：年1回※およそ年2％昇給 ■東京都、神奈川県、大阪府：月給21.3万円～ ■埼玉県、千葉県：月給20.8万円～ ■茨城県、栃木県、群馬県、愛知県、兵庫県、三重県、福岡県：月給20.6万円～ ■新潟県、長野県、鹿児島県：月給20.1万円～ 上記に＋諸手当（住宅手当・資格手当・残業手当）＋インセンティブ平均2～3万円 ★地域給 ・A地区 東京都、神奈川県、大阪府 １２，０００円/月 ・B地区 埼玉県、千葉県 ７，０００円/月 ・C地区 茨城県、栃木県、群馬県、愛知県、兵庫県、三重県、福岡県 ５，０００円/月 ・D地区 上記以外 ０円/月 ※地域給に地域格差を設定することにより、地域毎の物価差を勘案した平等な給与支給を狙いとします。 ※この観点により、引っ越し等があった場合、地域給に該当する金額を変更致します。 ★住宅手当 ・東京都 20000円/月 ・埼玉県、千葉県、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県 14500円/月 ・上記以外の都道府県 10500円/月 ※住宅手当は、従業員が次のものである場合にその従業員に支給されます 住宅を借入または購入したものであって、世帯主であることが住民票記載事項証明書及び住宅の契約書を 会社に支給対象時期までに提出することにより、証明できるものに限ります。 また、書類未提出による場合は支給対象外とします。遡っての支給は行わないものとします。 ☆試用期間中の給与 月給19.1万円＋地域給＋住宅手当＋インセンティブ ※それ以外の条件に変動なし 給与条件 ★給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ・交通費支給（月5万円まで） ・残業手当 ・家族手当（月6,000円／扶養家族1人につき） ・住宅手当（月2万円まで） ・職能手当（月40万円まで）※役員除く ・資格手当（月8万円まで） ■docomo プレマイスター/5千円、マイスター/2万円、グランマイスター/4万円、フロントスペシャリスト/6万円 ■au マスター・コンサルタント/4万円、エキスパート/6万円 ■softbank アドバイザー/1万円、チーフアドバイザー/3万円、ショップエキスパート/6万円、ショップディレクター/6万円、エグゼクティブショップ ディレクター/8万円 【プロモーショナル・マーケター】3万円 |
| 特徴 |
未経験者歓迎
女性が活躍
シフト勤務
転勤なし
長期休暇あり
研修・教育制度充実
語学を活かせる
男性が活躍
20代活躍中
資格・スキルを活かせる
|
| 勤務地 |
株式会社ピーアップ ・東京都足立区千住1丁目4ー1 【最寄り駅】 ・東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」 |
| 勤務時間 |
10：30～19：30（シフト制／実働8時間） ※勤務時間は各店舗に準じます。 ※原則定時退社です！ ON・OFFのメリハリを持って働けます！ ★月平均残業時間10時間程度 |
| 休日・休暇 |
★年間休日107日＋有給平均消化5日＝113日！ シフト制（月8～9日休み） 2月のみ8日休み ■慶弔休暇 ■有給休暇（有休消化率70％） ■産前・産後休暇 ■特別休暇 ■ホリデー制度 ※5日以上の長期休みの取得を義務化した制度です。 ※5日以上の連休取得可能 |
年間休日110日以上／未経験歓迎／業界未経験OK／研修制度充実／職種未経験OK
| 仕事内容 |
モバイルショップスタッフ募集！ 入社後は、本社の人事や広報業務などにも挑戦可能！！ 【未経験OK】成長とやりがいが待っている！ あなただけの接客スキルと成長を実感できる職場で働きませんか？ 当社が運営するモバイルショップで、あなたの笑顔とお客様第一の気持ちを活かし、 成長していける仕事です！未経験でも大丈夫！ しっかりサポートしますので、モバイル業界に興味がある方、大歓迎です！ 【テルルの魅力】 当社が運営する「テルル」は、他のキャリアショップと一味違います。 ・お客様の要望をしっかりとお伺いし、その人にぴったりの端末やプランを提案します。 ・アフターサポートまでしっかりカバー！ ただの商品販売だけでなく、心のこもったサービスを提供を大切に考えています お客様からの感謝の声を直接聞くことができます♪ 【こんなお仕事】 ・商品・サービスの紹介とアドバイス お客様にぴったりのプランや機種を提案。 お客様のライフスタイルに合った選び方をお伝えします！ ・料金プラン提案・機種変更手続き・修理対応 お客様にとってベストな選択肢を提供。プラン変更や修理手続きもお任せ！ ・売り場づくり＆POP制作 お店の雰囲気作りや、アイデアを活かしたPOP制作もあなたの手で！ お店を魅力的に変えていくことができます！ 【ピーアップの強み】 全国にある代理店の中で、ピーアップは常に「お客様満足度トップ3」にランクイン！ 質の高いサービスが自慢です。 お客様から「ありがとう」と感謝されたときの喜びは格別！ 自分の成長を実感できる環境で、リピーターのお客様もたくさん！ やりがいがあるとともに、スキルアップにも繋がります。 【入社後のサポート】 ☆OJT研修☆ 先輩社員から実務を学びながら、商品知識や接客スキルを磨けます。 1〜3ヶ月で独り立ちできるようになるので安心！ ☆定期的な研修☆ 業界や商品に関する最新情報を学べる研修が充実。 キャリア資格の取得支援や試験対策もあるので、さらにステップアップできます！ 【働く仲間たち】 店舗の平均年齢は約30歳！20代〜30代が中心で、男女比はほぼ半々です。 お互いに助け合いながら働く環境なので、チームワークを大切にしながら成長できます。 困ったことがあれば、すぐに相談できる体制を整えています。 【キャリアアップのチャンス】 FA制度 入社から3年後には、FA制度を使ってキャリアチェンジが可能！ 他のキャリアショップや、本部での仕事（人事、広報、店舗開発など）にも チャレンジできるチャンスがあります！ キャリアアップ実績 実力主義なので、年齢や社歴に関係なく活躍できます！入社1年目で店長、3年でマネージャー、8年で役員に昇進した仲間も！ 未経験から始めて、年収1000万を超える社員も在籍しています。 【応募資格】 ■高卒以上 【こんな人が活躍】 ・人と接するのが好きな方 ・モバイル業界でスキルを磨きたい方 ・自分の成長とともに、キャリアアップしたい方 ・お客様の笑顔を増やしたい方 そんなあなたにぴったりの環境です。 |
|---|---|
| 待遇・福利厚生 |
◇各種社会保険完備 ◇持ち株会制度 ◇制服貸与 ◇保養所（ハワイ・沖縄） ◇研修制度 ◇社員割引 ◇セミナー受講制度 ◇ホームカミング制度 ◇出産立会い制度 ◇子育てサポート制度 ◇事業部交流飲み会制度 ◇住宅購入支援制度 ◇出戻り制度 ◇マネーレンディング制度 ◇独立支援制度（直近3年の実績／3名） ◇受動喫煙対策（社内禁煙） ◇社員旅行（年1回） ※2名まで無料で家族の同伴が可能 ※行き先を選べる海外社員旅行 （ハワイ・オーストラリア・グアム・タイ・台湾・韓国） |
| アピールポイント |
【働く仲間たち】 店舗の平均年齢は約30歳！20代〜30代が中心で、男女比はほぼ半々です。 お互いに助け合いながら働く環境なので、チームワークを大切にしながら成長できます。 困ったことがあれば、すぐに相談できる体制を整えています。 |
電話で応募する
×とじる
■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。
086-206-1242
【モバイルカウンセラー】
情報更新日：2025年03月31日
| 職種 | 営業 > 営業・企画営業（個人向け） |
|---|---|
| 雇用形態 |
契約社員
※3ヶ月に1度、年間4回正社員登用試験あり（試験合格率90％） 入社後ほとんどの従業員が平均1年ほどで正社員へ転換しており、何度でも受験可能。 もし不合格となっても無断欠勤などない限り、契約を切られるなどはございません。 ※正社員転換後は基本給5000円UP！ |
| 給与 |
【月給】
201,000円 ~
【年収例】■入社時の想定年収 年収300万円～700万円 ■社員の年収例 年収710万円 ／ 29歳 マネージャー職 経験4年 年収603万円 ／ 27歳 リーダー職 経験3年 年収461万円 ／ 25歳 店長職 経験1年 ★マネージャークラスになると最高年収で1000万以上稼いでる先輩社員もいます！ 賞与：年2回（7月・12月）※平均2か月分支給/年 昇給：年1回※およそ年2％昇給 ■東京都、神奈川県、大阪府：月給21.3万円～ ■埼玉県、千葉県：月給20.8万円～ ■茨城県、栃木県、群馬県、愛知県、兵庫県、三重県、福岡県：月給20.6万円～ ■新潟県、長野県、鹿児島県：月給20.1万円～ 上記に＋諸手当（住宅手当・資格手当・残業手当）＋インセンティブ平均2～3万円 ★地域給 ・A地区 東京都、神奈川県、大阪府 １２，０００円/月 ・B地区 埼玉県、千葉県 ７，０００円/月 ・C地区 茨城県、栃木県、群馬県、愛知県、兵庫県、三重県、福岡県 ５，０００円/月 ・D地区 上記以外 ０円/月 ※地域給に地域格差を設定することにより、地域毎の物価差を勘案した平等な給与支給を狙いとします。 ※この観点により、引っ越し等があった場合、地域給に該当する金額を変更致します。 ★住宅手当 ・東京都 20000円/月 ・埼玉県、千葉県、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県 14500円/月 ・上記以外の都道府県 10500円/月 ※住宅手当は、従業員が次のものである場合にその従業員に支給されます 住宅を借入または購入したものであって、世帯主であることが住民票記載事項証明書及び住宅の契約書を 会社に支給対象時期までに提出することにより、証明できるものに限ります。 また、書類未提出による場合は支給対象外とします。遡っての支給は行わないものとします。 ☆試用期間中の給与 月給19.1万円＋地域給＋住宅手当＋インセンティブ ※それ以外の条件に変動なし 給与条件 ★給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ・交通費支給（月5万円まで） ・残業手当 ・家族手当（月6,000円／扶養家族1人につき） ・住宅手当（月2万円まで） ・職能手当（月40万円まで）※役員除く ・資格手当（月8万円まで） ■docomo プレマイスター/5千円、マイスター/2万円、グランマイスター/4万円、フロントスペシャリスト/6万円 ■au マスター・コンサルタント/4万円、エキスパート/6万円 ■softbank アドバイザー/1万円、チーフアドバイザー/3万円、ショップエキスパート/6万円、ショップディレクター/6万円、エグゼクティブショップ ディレクター/8万円 【プロモーショナル・マーケター】3万円 |
| 特徴 |
未経験者歓迎
女性が活躍
シフト勤務
転勤なし
長期休暇あり
研修・教育制度充実
語学を活かせる
男性が活躍
20代活躍中
資格・スキルを活かせる
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| 勤務地 |
株式会社ピーアップ ・東京都足立区千住1丁目4ー1 【最寄り駅】 ・東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」 |
| 勤務時間 |
10：30～19：30（シフト制／実働8時間） ※勤務時間は各店舗に準じます。 ※原則定時退社です！ ON・OFFのメリハリを持って働けます！ ★月平均残業時間10時間程度 |
| 休日・休暇 |
★年間休日107日＋有給平均消化5日＝113日！ シフト制（月8～9日休み） 2月のみ8日休み ■慶弔休暇 ■有給休暇（有休消化率70％） ■産前・産後休暇 ■特別休暇 ■ホリデー制度 ※5日以上の長期休みの取得を義務化した制度です。 ※5日以上の連休取得可能 |
年間休日110日以上／未経験歓迎／業界未経験OK／研修制度充実／職種未経験OK
募集情報
| 仕事内容 |
モバイルショップスタッフ募集！ 入社後は、本社の人事や広報業務などにも挑戦可能！！ 【未経験OK】成長とやりがいが待っている！ あなただけの接客スキルと成長を実感できる職場で働きませんか？ 当社が運営するモバイルショップで、あなたの笑顔とお客様第一の気持ちを活かし、 成長していける仕事です！未経験でも大丈夫！ しっかりサポートしますので、モバイル業界に興味がある方、大歓迎です！ 【テルルの魅力】 当社が運営する「テルル」は、他のキャリアショップと一味違います。 ・お客様の要望をしっかりとお伺いし、その人にぴったりの端末やプランを提案します。 ・アフターサポートまでしっかりカバー！ ただの商品販売だけでなく、心のこもったサービスを提供を大切に考えています お客様からの感謝の声を直接聞くことができます♪ 【こんなお仕事】 ・商品・サービスの紹介とアドバイス お客様にぴったりのプランや機種を提案。 お客様のライフスタイルに合った選び方をお伝えします！ ・料金プラン提案・機種変更手続き・修理対応 お客様にとってベストな選択肢を提供。プラン変更や修理手続きもお任せ！ ・売り場づくり＆POP制作 お店の雰囲気作りや、アイデアを活かしたPOP制作もあなたの手で！ お店を魅力的に変えていくことができます！ 【ピーアップの強み】 全国にある代理店の中で、ピーアップは常に「お客様満足度トップ3」にランクイン！ 質の高いサービスが自慢です。 お客様から「ありがとう」と感謝されたときの喜びは格別！ 自分の成長を実感できる環境で、リピーターのお客様もたくさん！ やりがいがあるとともに、スキルアップにも繋がります。 【入社後のサポート】 ☆OJT研修☆ 先輩社員から実務を学びながら、商品知識や接客スキルを磨けます。 1〜3ヶ月で独り立ちできるようになるので安心！ ☆定期的な研修☆ 業界や商品に関する最新情報を学べる研修が充実。 キャリア資格の取得支援や試験対策もあるので、さらにステップアップできます！ 【働く仲間たち】 店舗の平均年齢は約30歳！20代〜30代が中心で、男女比はほぼ半々です。 お互いに助け合いながら働く環境なので、チームワークを大切にしながら成長できます。 困ったことがあれば、すぐに相談できる体制を整えています。 【キャリアアップのチャンス】 FA制度 入社から3年後には、FA制度を使ってキャリアチェンジが可能！ 他のキャリアショップや、本部での仕事（人事、広報、店舗開発など）にも チャレンジできるチャンスがあります！ キャリアアップ実績 実力主義なので、年齢や社歴に関係なく活躍できます！入社1年目で店長、3年でマネージャー、8年で役員に昇進した仲間も！ 未経験から始めて、年収1000万を超える社員も在籍しています。 【応募資格】 ■高卒以上 【こんな人が活躍】 ・人と接するのが好きな方 ・モバイル業界でスキルを磨きたい方 ・自分の成長とともに、キャリアアップしたい方 ・お客様の笑顔を増やしたい方 そんなあなたにぴったりの環境です。 |
|---|---|
| 待遇・福利厚生 |
◇各種社会保険完備 ◇持ち株会制度 ◇制服貸与 ◇保養所（ハワイ・沖縄） ◇研修制度 ◇社員割引 ◇セミナー受講制度 ◇ホームカミング制度 ◇出産立会い制度 ◇子育てサポート制度 ◇事業部交流飲み会制度 ◇住宅購入支援制度 ◇出戻り制度 ◇マネーレンディング制度 ◇独立支援制度（直近3年の実績／3名） ◇受動喫煙対策（社内禁煙） ◇社員旅行（年1回） ※2名まで無料で家族の同伴が可能 ※行き先を選べる海外社員旅行 （ハワイ・オーストラリア・グアム・タイ・台湾・韓国） |
| アピールポイント |
【働く仲間たち】 店舗の平均年齢は約30歳！20代〜30代が中心で、男女比はほぼ半々です。 お互いに助け合いながら働く環境なので、チームワークを大切にしながら成長できます。 困ったことがあれば、すぐに相談できる体制を整えています。 |