職種 | 営業 > 営業・企画営業(法人向け) |
---|---|
雇用形態 |
正社員
試用期間の有無:あり 試用期間:3ヶ月 試用期間条件変更内容:条件変更なし |
給与 |
【月給】
24万円 ~ 27万円
【年収例】モデル年収:23歳入社1年目年収350万(残業代除く) 30歳入社3年目450万(残業代除く) 賞与備考:7月、12月、3月 業績に応じて変動 昇給備考:4月 |
勤務地 |
株式会社ワコーパレット ・東京都中央区新川1丁目16-14 アクロス新川ビル・アネックス5F ・東京メトロ東西線 茅場町駅より徒歩7分 |
勤務時間 |
9:00?18:00 休憩時間:60分 月平均時間外勤務:20時間 |
休日・休暇 |
土日祝休み 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) |
仕事内容 |
【役割】 商材の提案を通して、お客様の業務効率化やコストダウンを実現いただきます。当社の豊富なラインナップを組み合わせた切替提案でお客様のニーズに応えていただきます。売り上げの拡大を目指している事業の営業をお任せする予定です。 【顧客】 工場などの製造現場、農業生産法人・農協・食品加工会社等の法人 【入社後】 入社後1~2年は新規顧客、2~3年後には、新規・既存クライアントへの営業が主になる予定です。 新規顧客の獲得手法は個人の裁量にお任せ! テレアポ、飛び込み、インターネット・SNSなどの情報取集、既存顧客からの紹介など 業務に慣れてきたら直行直帰OK、一人一台営業車を貸与しますので、ご自身でスケジュールを管理して 成果を上げていってください! 【応募資格】 普通自動車運転免許(AT限定可)、高卒以上 【こんな人が活躍】 2019年オリックス100%の子会社となり、組織経営へシフトチェンジ。 社員においては9割以上が中途入社の社員で、定着率も高いです。 社員同士や経営陣との距離も近く、業務に対する悩みも気軽に相談できる環境です。 |
---|---|
待遇・福利厚生 |
賞与:賞与あり(年3回) 昇給:昇給あり(年1回) 通勤手当詳細:全額(満額3.9万円まで) 家族手当詳細:配偶者2万円 子供8,000円 住宅手当詳細:1万円? 社宅・社員寮詳細:社内規定による その他手当・詳細、福利厚生:各種社会保険 ・ 確定拠出年金 ・ 退職金制度 ・ 社宅(規定による) 産育休制度(取得実績あり) ・ 介護休暇制度(取得実績あり) ・ 置きお菓子やコーヒー 社用車・ガソリンカード・社用携帯・ノートPC貸与 ◆受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) |
アピールポイント | 厳しいノルマ設定はしていません。お客様のニーズを引き出すことを大切にしていただくためです。お客様のニーズから新商品等も生まれております。社長や役員に向けて新商品アイデアのプレゼン会も実施しています。経営陣に提案しやすい環境です。 |
電話で応募する
×とじる
■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。
086-206-1242
■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。
お仕事No:29088
職種 | 営業 > 営業・企画営業(法人向け) |
---|---|
雇用形態 |
正社員
試用期間の有無:あり 試用期間:3ヶ月 試用期間条件変更内容:条件変更なし |
給与 |
【月給】
24万円 ~ 27万円
【年収例】モデル年収:23歳入社1年目年収350万(残業代除く) 30歳入社3年目450万(残業代除く) 賞与備考:7月、12月、3月 業績に応じて変動 昇給備考:4月 |
勤務地 |
株式会社ワコーパレット ・東京都中央区新川1丁目16-14 アクロス新川ビル・アネックス5F ・東京メトロ東西線 茅場町駅より徒歩7分 |
勤務時間 |
9:00?18:00 休憩時間:60分 月平均時間外勤務:20時間 |
休日・休暇 |
土日祝休み 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) |
募集情報
仕事内容 |
【役割】 商材の提案を通して、お客様の業務効率化やコストダウンを実現いただきます。当社の豊富なラインナップを組み合わせた切替提案でお客様のニーズに応えていただきます。売り上げの拡大を目指している事業の営業をお任せする予定です。 【顧客】 工場などの製造現場、農業生産法人・農協・食品加工会社等の法人 【入社後】 入社後1~2年は新規顧客、2~3年後には、新規・既存クライアントへの営業が主になる予定です。 新規顧客の獲得手法は個人の裁量にお任せ! テレアポ、飛び込み、インターネット・SNSなどの情報取集、既存顧客からの紹介など 業務に慣れてきたら直行直帰OK、一人一台営業車を貸与しますので、ご自身でスケジュールを管理して 成果を上げていってください! 【応募資格】 普通自動車運転免許(AT限定可)、高卒以上 【こんな人が活躍】 2019年オリックス100%の子会社となり、組織経営へシフトチェンジ。 社員においては9割以上が中途入社の社員で、定着率も高いです。 社員同士や経営陣との距離も近く、業務に対する悩みも気軽に相談できる環境です。 |
---|---|
待遇・福利厚生 |
賞与:賞与あり(年3回) 昇給:昇給あり(年1回) 通勤手当詳細:全額(満額3.9万円まで) 家族手当詳細:配偶者2万円 子供8,000円 住宅手当詳細:1万円? 社宅・社員寮詳細:社内規定による その他手当・詳細、福利厚生:各種社会保険 ・ 確定拠出年金 ・ 退職金制度 ・ 社宅(規定による) 産育休制度(取得実績あり) ・ 介護休暇制度(取得実績あり) ・ 置きお菓子やコーヒー 社用車・ガソリンカード・社用携帯・ノートPC貸与 ◆受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) |
アピールポイント | 厳しいノルマ設定はしていません。お客様のニーズを引き出すことを大切にしていただくためです。お客様のニーズから新商品等も生まれております。社長や役員に向けて新商品アイデアのプレゼン会も実施しています。経営陣に提案しやすい環境です。 |