情報更新日：2025年03月19日

職種	営業 > 営業・企画営業（法人向け）
雇用形態	正社員 試用期間の有無：あり 試用期間：6ヶ月 試用期間条件変更内容：経験・スキルにより半年間の契約社員の提案の可能性あり。その際5か月目に面談を実施し、正社員登用あり。
給与	【月給】 237,000円 ~ 30万円 【年収例】給与備考:学歴・経験・年齢・前職年収等をベースに決定 給与備考：記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。 賞与備考：7月・12月・5月 昇給備考：6月
勤務地	株式会社近藤組 ・埼玉県さいたま市桜区田島3-4-5 ・ＪＲ武蔵野線 西浦和駅より徒歩9分
勤務時間	8:30～17:30 （所定労働時間：7時間50分） 休憩時間：70分 月平均時間外勤務：30時間
休日・休暇	土日休み（祝日は除く） 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭）

ブランクOK／U・Iターン歓迎／学歴不問／従業員数101～1000名／携帯・タブレット支給／産休・育休取得実績あり／社会人経験20年以上歓迎／資格取得支援制度・資格手当／退職金制度／駅近のオフィス

募集情報

仕事内容	■業務内容： 設計事務所やスーパーゼネコン・公共官庁に対して、自走式駐車場(※)の営業を行っていただきます。営業先は既存顧客が主であり、飛び込み営業はありません。入社後3か月ほどは本拠地である愛知県刈谷市で研修を行い、先輩社員や設計担当とともにOJTにて一連の流れを経験いただきます。 (1)建設業、駐車場運営業等の一般企業への営業活動／同社の製造する商品（自走式立体駐車場）の販売 (2)施工図の作成、見積り／駐車場等の設置工事の施工管理 ※自走式駐車場とは…2F以上のスペースがあり、機械だけではなく自分の車を走行させて駐車する形式の平置き駐車場 ■営業スタイル： ・新規の顧客も既存顧客様からの紹介から提案をすることになります。1日2、3件を訪問する営業スタイルです。 ・大型の注文になるため、施工までの期間は頻繁に顧客に訪問をして、打ち合わせを行います。大阪営業所では年に1～3件の駐車場を受注、施工をしています。 ・1つの駐車場は、約4,000～5,000万円の単価であり、大規模な仕事を担当することができます。 【応募資格】 普通自動車免許第一種 【こんな人が活躍】 チーム一丸となって仕事を進めていく社風で、事業部や部門間での連携も盛んなため、様々な先輩や同僚と関わっていただき、成長につなげていただけます。
待遇・福利厚生	賞与：賞与あり（年3回） 昇給：昇給あり（年1回） 通勤手当詳細：上限30,000円（社内規定あり） 家族手当詳細：配偶者15000円、子一人当たり5000円 その他手当・詳細、福利厚生：退職金制度：65歳までの再雇用制度あり＜定年＞60歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社内外の専門研修・OJT■資格取得奨励金制度 ■教育制度 新入社員研修、3ヶ月現場研修、ISO研修、エルダー研修、各種階層別研修、資格取得講習会など■資格手当（3,000円～）■現場手当（8,000円～）■管理職務手当■別居手当■赴任手当■メンテナンス手当■退職年金、慶弔見舞金、住宅資金貸付 ■企業型確定拠出年金■永年勤続表彰、健康診断 ■会員制リゾートクラブ加入、伊豆稲取リゾートマンション■クラブ活動（野球） ※各種手当は正社員登用後の適用となります ◆受動喫煙対策：あり(屋内禁煙)
アピールポイント	■同社の特徴： ◎近藤工業について 同社は自動車部品・パーキング・エクステリア・環境機器の４分野で事業を展開しています。パーキング事業部では、国土交通大臣の認定の自走式駐車場を手掛けています。EV・PHVの普及にあたり欠かせない充電設備などのオプション設備の設置や、屋上や壁面を緑化することで美しい景観を形成し、快適なまちづくりにも貢献できます。 ◎近藤グループ5社について 近藤グループは、1949年に創業し、現在では(株)近藤組、近藤工業(株)、(株)プラスワン、新日産業(株)、エナジーK(株)の5社からなる企業集団へと成長しています。各社の多岐に渡る事業が相乗効果を生みだし、環境の変化にも柔軟性と安定性をもって対応できるのが同社の大きな特徴です。