職種 | 企画・管理・事務 > 一般事務・営業事務・秘書・受付 |
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雇用形態 |
正社員
試用期間の有無:あり 試用期間:1ヶ月 試用期間条件変更内容:条件変更なし |
給与 |
【月給】
181,800円 ~ 306,300円
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勤務地 |
株式会社リクルートスタッフィング ・埼玉県さいたま市浦和区※配置先により異なります。会社が指示する場所(派遣先企業またはアウトソーシングプロジェクトにて就業いただきます。 |
勤務時間 |
9:00~18:00 休憩時間:60分 月平均時間外勤務:6時間 |
休日・休暇 |
土日祝休み 出産・育児休業,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) |
仕事内容 |
20代?30代の方が活躍中 〇一般事務業務(テレフォンアポインター、コールセンターオペレーター、専門事務業務等を含む。) ※会社が指示する職種・業務(教育・研修への参加を含む)に従事いただきます。 【主な業務内容】 PCによるデータ入力・集計/各種資料作成/電話やメールの対応/受発注業務のサポート 等 【魅力・ポイント】 ・土日祝休み、定時勤務、残業ほぼ無し、ライフワークバランスを重視した働き方を実現することができます。 ・未経験からでも安心の環境が整っています。入社前後、定期的な研修や長年の実績から就業先企業の理解が高いため育成力に力を入れております。 ・リクルートグループ企業という大手ならではの信頼と実績から就業先も大手企業が中心です。独自の制度も導入しており直接雇用の後押しもしております。 【応募資格】 高卒以上 |
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待遇・福利厚生 |
賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給制度あり 通勤手当詳細:上限3万円/月 ・定期健康診断、ストレスチェック・人間ドック補助、無料歯科検診 ・フィットネスクラブ割引 ・ベビーシッター割引サービス ・研修、資格支援制度(オンライン研修「ELAN」受講無料、提携スクールの優待サービス) ◆受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) |
アピールポイント |
【キャリアウィンクとは?】 リクルートスタッフィングに正社員として入社し、当社が厳選した有名企業やグループ企業などの派遣先で就業する働き方です。 若い世代の事務キャリア形成を支援することを目指し、さまざまなサポート制度と共に、2015年11月にスタートしました。月給制で昇給・賞与があり、育休・産休制度、交通費も支給しております。当社のサポートを受けながら憧れの企業で事務職をスタートすることができます。 |
電話で応募する
×とじる
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086-206-1242
■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。
お仕事No:46456
職種 | 企画・管理・事務 > 一般事務・営業事務・秘書・受付 |
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雇用形態 |
正社員
試用期間の有無:あり 試用期間:1ヶ月 試用期間条件変更内容:条件変更なし |
給与 |
【月給】
181,800円 ~ 306,300円
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勤務地 |
株式会社リクルートスタッフィング ・埼玉県さいたま市浦和区※配置先により異なります。会社が指示する場所(派遣先企業またはアウトソーシングプロジェクトにて就業いただきます。 |
勤務時間 |
9:00~18:00 休憩時間:60分 月平均時間外勤務:6時間 |
休日・休暇 |
土日祝休み 出産・育児休業,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) |
募集情報
仕事内容 |
20代?30代の方が活躍中 〇一般事務業務(テレフォンアポインター、コールセンターオペレーター、専門事務業務等を含む。) ※会社が指示する職種・業務(教育・研修への参加を含む)に従事いただきます。 【主な業務内容】 PCによるデータ入力・集計/各種資料作成/電話やメールの対応/受発注業務のサポート 等 【魅力・ポイント】 ・土日祝休み、定時勤務、残業ほぼ無し、ライフワークバランスを重視した働き方を実現することができます。 ・未経験からでも安心の環境が整っています。入社前後、定期的な研修や長年の実績から就業先企業の理解が高いため育成力に力を入れております。 ・リクルートグループ企業という大手ならではの信頼と実績から就業先も大手企業が中心です。独自の制度も導入しており直接雇用の後押しもしております。 【応募資格】 高卒以上 |
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待遇・福利厚生 |
賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給制度あり 通勤手当詳細:上限3万円/月 ・定期健康診断、ストレスチェック・人間ドック補助、無料歯科検診 ・フィットネスクラブ割引 ・ベビーシッター割引サービス ・研修、資格支援制度(オンライン研修「ELAN」受講無料、提携スクールの優待サービス) ◆受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) |
アピールポイント |
【キャリアウィンクとは?】 リクルートスタッフィングに正社員として入社し、当社が厳選した有名企業やグループ企業などの派遣先で就業する働き方です。 若い世代の事務キャリア形成を支援することを目指し、さまざまなサポート制度と共に、2015年11月にスタートしました。月給制で昇給・賞与があり、育休・産休制度、交通費も支給しております。当社のサポートを受けながら憧れの企業で事務職をスタートすることができます。 |