職種 | 営業 > 営業・企画営業(法人向け) |
---|---|
雇用形態 |
正社員
試用期間の有無:あり 試用期間:6ヶ月 試用期間条件変更内容:試用期間中は契約社員です。 |
給与 |
【月給】
235,000円 ~ 40万円
【年収例】モデル年収:2年目 360万円 4年目 450万円 賞与備考:業績賞与4、10月 昇給備考:4月、10月 |
勤務地 |
株式会社Teal ・神奈川県横浜市神奈川区東神奈川 |
勤務時間 |
10:00-18:00/11:00-19:00 休憩時間:60分 月平均時間外勤務:1時間 |
休日・休暇 |
シフト制 出産・育児休業,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) |
仕事内容 |
商業施設やイベント会場に設置されたブースで、集客活動や商品PR、イベントの運営に携わります! モバイル端末の提案などを通して、お客さまの快適な通信ライフをサポートする仕事。 2~5名のチーム制で仕事にあたるので、新人でも安心して働けます。 ◆イベントの運営 ガラガラなどの抽選機やビンゴを用意したり、アンケートに協力してくださった方にスマホのガラスコーティングを実施したり、ノベルティの配布をしたりと、さまざまな集客イベントを実施。まずは、お客さまの興味を引きましょう。アイデアを生かして、イベントを企画できるチャンスもあります。 ◆モバイル端末の提案 お客さまのニーズに合わせて、スマートフォンなどのモバイル端末を提案していきます。現在の通信費やお困りごとをヒアリングし、料金の見直しやプランの提案を行なっていくのがメインの仕事。新規契約や他社からの乗り換えの獲得を目標としています。「スマホ代がそんなに安くなるの!?」などと喜んでもらえる仕事なので、大きなやりがいを味わえるでしょう。 【応募資格】 なし 【こんな人が活躍】 平均年齢26歳と、若手が主役となって活躍している当社。同年代が揃っているので風通しがよく、意見や提案がしやすい環境です!入社1~2年目の若手のアイデアが、採用されたこともありました♪社員発信の社内イベントも多く、他部署のメンバーと交流を深められる機会もたくさんあります♪是非Instagramをご覧ください! |
---|---|
待遇・福利厚生 |
賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年2回) 固定残業代詳細:10時間分の時間外手当として15866円を支給 通勤手当詳細:上限金額なし その他手当・詳細、福利厚生:定期健康診断(年1回) 出張手当 ◆受動喫煙対策:あり(敷地内禁煙) |
アピールポイント |
\★多彩なキャリアパスが広がる環境★/ 幅広いフィールドで活躍できる当社では、多彩なキャリアパスが描けます♪ キャリアショップでの販売からスタートし、人材コンサルタントやイベント事業の営業職へキャリアチェンジした先輩も♪ また、頑張りを公平に評価する社風のもと、入社2~3年でリーダーへステップアップすることも可能です! |
電話で応募する
×とじる
■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。
086-206-1242
■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。
お仕事No:47105
職種 | 営業 > 営業・企画営業(法人向け) |
---|---|
雇用形態 |
正社員
試用期間の有無:あり 試用期間:6ヶ月 試用期間条件変更内容:試用期間中は契約社員です。 |
給与 |
【月給】
235,000円 ~ 40万円
【年収例】モデル年収:2年目 360万円 4年目 450万円 賞与備考:業績賞与4、10月 昇給備考:4月、10月 |
勤務地 |
株式会社Teal ・神奈川県横浜市神奈川区東神奈川 |
勤務時間 |
10:00-18:00/11:00-19:00 休憩時間:60分 月平均時間外勤務:1時間 |
休日・休暇 |
シフト制 出産・育児休業,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) |
募集情報
仕事内容 |
商業施設やイベント会場に設置されたブースで、集客活動や商品PR、イベントの運営に携わります! モバイル端末の提案などを通して、お客さまの快適な通信ライフをサポートする仕事。 2~5名のチーム制で仕事にあたるので、新人でも安心して働けます。 ◆イベントの運営 ガラガラなどの抽選機やビンゴを用意したり、アンケートに協力してくださった方にスマホのガラスコーティングを実施したり、ノベルティの配布をしたりと、さまざまな集客イベントを実施。まずは、お客さまの興味を引きましょう。アイデアを生かして、イベントを企画できるチャンスもあります。 ◆モバイル端末の提案 お客さまのニーズに合わせて、スマートフォンなどのモバイル端末を提案していきます。現在の通信費やお困りごとをヒアリングし、料金の見直しやプランの提案を行なっていくのがメインの仕事。新規契約や他社からの乗り換えの獲得を目標としています。「スマホ代がそんなに安くなるの!?」などと喜んでもらえる仕事なので、大きなやりがいを味わえるでしょう。 【応募資格】 なし 【こんな人が活躍】 平均年齢26歳と、若手が主役となって活躍している当社。同年代が揃っているので風通しがよく、意見や提案がしやすい環境です!入社1~2年目の若手のアイデアが、採用されたこともありました♪社員発信の社内イベントも多く、他部署のメンバーと交流を深められる機会もたくさんあります♪是非Instagramをご覧ください! |
---|---|
待遇・福利厚生 |
賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年2回) 固定残業代詳細:10時間分の時間外手当として15866円を支給 通勤手当詳細:上限金額なし その他手当・詳細、福利厚生:定期健康診断(年1回) 出張手当 ◆受動喫煙対策:あり(敷地内禁煙) |
アピールポイント |
\★多彩なキャリアパスが広がる環境★/ 幅広いフィールドで活躍できる当社では、多彩なキャリアパスが描けます♪ キャリアショップでの販売からスタートし、人材コンサルタントやイベント事業の営業職へキャリアチェンジした先輩も♪ また、頑張りを公平に評価する社風のもと、入社2~3年でリーダーへステップアップすることも可能です! |