未経験OK＊コールセンター管理業務でキャリアアップ！

紹介予定派遣

情報更新日：2025年06月24日

職種	企画・管理・事務 > テレマーケティング・コールセンター・SV
雇用形態	紹介予定派遣入社月含む3か月目末日に転籍予定
給与	【月給】 238,000円 ~ 25万円【月収例】・月給制(基本給＋地域手当) ※当社規定による（経験・スキルを考慮し決定します）【年収例】■想定年収：年収304万円～320万円程度 ■年収例：月20時間程度の時間外込みで年収348万円～366万円程度 ※時間外労働手当は1分単位で全額支給 ■賞与　評価業績連動賞与（6月） ■昇給　年1回（4月）
特徴	未経験者歓迎第2新卒歓迎育児・介護休暇あり女性が活躍シフト勤務服装自由転勤なしフリーター歓迎研修・教育制度充実オフィスカジュアル社員登用あり駅近5分以内交通費支給資格取得支援あり 20代活躍中 30代活躍中資格・スキルを活かせる賞与あり長期
勤務地	大手コンタクトセンターでの管理者（派遣先就業場所）・福岡県福岡市博多区実際の勤務地は、福岡市内のクライアント企業内になります ※詳細は面談にてご案内いたします・公共交通機関【最寄り駅】・山陽新幹線「博多駅」・九州新幹線「博多駅」・その他
勤務時間	・月～土日祝の中で週5日 ※土日祝は月半数程度・9:00～21:00の中で1日8時間 ※残業：月20時間程度
休日・休暇	完全週休2日制　※休日の曜日は配属先センターのシフトによる＝＝＝＝・年間休日：127日　（※2025年度：完全週休2日、祝祭日、夏季休暇3日、年末年始休暇4日含む）・有給休暇（年間10日～22日）　※初年度は入社後14日経過後に付与・特別休暇(結婚休暇・服喪休暇等）・その他休暇（育児休暇・介護休暇）※勤続1年以上より取得可能

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お仕事No.博多-コールセンター003-紹介予定派遣

コミュ力活かせる！オペレーター育成・職場づくりを担うSV候補募集！

職種・地域限定正社員の雇用区分の中では、コンタクトセンターのプロフェッショナルとしてのキャリアパスも充実。
SVからLSV（リードスーパーバイザー）としてSVの管理育成を含めた窓口の管理者としてのステップや業務立ち上げ・改善のスペシャリストとしてのご活躍を目指せます！
また、将来的にマネージャー職を目指されたい方には社内登用制度も！

未経験OK＊コールセンター管理業務でキャリアアップ！

仕事内容	博多エリアのコンタクトセンターでスーパーバイザー（SV）としてご就業いただきます。コールセンターでのSV経験がない方でもしっかり知識やスキルをご習得いただけるお仕事が配属先となります。コミュニケーションやチームワークを大切にお仕事をしたい方、対面・お電話でのお客様対応の経験を活かして新しいお仕事にチャレンジされたい方を歓迎いたします。＜スーパーバイザー（SV）の主な仕事＞　●オペレーターのフォロー・育成、スキルアップの為の研修や指導　●業務管理（KPI管理、勤怠管理など）　●上司への状況の報告、現場からの気づきや改善提案　●勤務しやすい職場づくりへの働きかけ　●クライアントへの相談やディスカッション ======================================== こちらの求人は人材紹介のお仕事です。採用後の雇用形態は正社員です。【有料職業紹介事業者】株式会社Ｍ・Ｒ・Ｔ福岡県北九州市小倉北区鍛冶町1丁目1－1北九州東洋ビル7Ｆ（有料職業紹介事業許可番号ユ40-300731）【雇用会社】非公開 ======================================== 【醍醐味】・未経験からスーパーバイザー（SV）にチャレンジできる貴重なポジション・オペレーターの成長を支える立場として、チームづくりに関われるやりがい◎ ・配属先はしっかり研修・サポートが整ったセンターなので、安心してスタート可能・将来的には運営管理やクライアント対応など、マネジメント力も身につけられる【厳しさ】・オペレーター育成や業務の把握など、最初は覚えることが多くあります・人と関わる仕事なので、状況に応じた柔軟な対応や気配りが必要・周囲へのフォローや報告・連携など、受け身ではなく自発的な動きが求められる【応募資格】【必須】・これまでのお仕事で、新人や後輩指導・OJTやアルバイトなどのスタッフ管理・育成のご経験がある方（業種業界や取り扱い商材・サービスの内容は不問）・基本的なPCスキルがあり、スムーズなタイピングが可能な方・Office（Excel・PowerPoint・Word）の基本操作が可能な方【尚可】・接客/販売系業種で店長経験やスタッフリーダー等のご経験がある方・コールセンターでの新人OJTやフォローのご経験がある方【こんな人が活躍】・接客やリーダー経験を活かして、ステップアップしたい方・コールセンターでのオペレーター経験があり、マネジメントに挑戦したい方・人と関わることが好きで、チーム運営やスタッフ支援にやりがいを感じる方・同じ場所で長く安定して働きたい方や、地元でキャリアを築きたい方
待遇・福利厚生	・昇格制度・昇給制度（年1回/4月）・賞与（SV年1回/LSV年2回）・定期健康診断・表彰制度・退職餞別金制度（基準あり）・育児休暇（取得・復職実績あり）・財形貯蓄・育児介護支援制度・年次有給休暇の未消化分積立制度・グループ会社、関連企業の各種割引サービス　※各種規定あり、上記は派遣先の福利厚生です。
アピールポイント	＊充実の研修＆サポート体制あり＊職種・地域限定正社員（転勤なし）＊年間休日127日＆賞与あり＊経験活かせる◎育成やサポート経験歓迎
選考手順	◇WEB応募受付時間：24時間受付中ご応募いただきましたら、採用担当者から面談日程の件で連絡させていただきます。 ◇電話応募受付時間：平日9時～18時フリーコール：0800‐100‐8880（テンリクを見たとお伝えください）＜面談について＞【ステップ１】ご応募いただきましたら面談日の調整でご連絡させていただきます。来社・出張・web面接など柔軟に対応させていただきます。【ステップ２】面談にてご希望条件の確認、お仕事内容を説明。その後、ご紹介させていただきます。【ステップ3】就業先での選考を受ける前に、必要書類の提出をお願いし、その後、就業先での書類選考を行います。【ステップ4】 Web適性検査（約20分）および面接を実施します。【ステップ5】面接結果に基づき、内定が決定します。【ステップ6】オファー面談を行います。 ※オファー面談は選考ではなく、年収などの正式な就業条件を提示する場です。
面接地	◇ＷＥＢもしくは電話面接をさせていただきます。 ◇来社の場合は下記へお越し下さい。福岡県北九州市小倉北区鍛冶町1-1-1　北九州東洋ビル7F

お仕事No.博多-コールセンター003-紹介予定派遣

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■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。

093-980-7007

■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。

お仕事No：博多-コールセンター003-紹介予定派遣

未経験OK＊コールセンター管理業務でキャリアアップ！

情報更新日：2025年06月24日

職種	企画・管理・事務 > テレマーケティング・コールセンター・SV
雇用形態	紹介予定派遣入社月含む3か月目末日に転籍予定
給与	【月給】 238,000円 ~ 25万円【月収例】・月給制(基本給＋地域手当) ※当社規定による（経験・スキルを考慮し決定します）【年収例】■想定年収：年収304万円～320万円程度 ■年収例：月20時間程度の時間外込みで年収348万円～366万円程度 ※時間外労働手当は1分単位で全額支給 ■賞与　評価業績連動賞与（6月） ■昇給　年1回（4月）
特徴	未経験者歓迎第2新卒歓迎育児・介護休暇あり女性が活躍シフト勤務服装自由転勤なしフリーター歓迎研修・教育制度充実オフィスカジュアル社員登用あり駅近5分以内交通費支給資格取得支援あり 20代活躍中 30代活躍中資格・スキルを活かせる賞与あり長期
勤務地	大手コンタクトセンターでの管理者（派遣先就業場所）・福岡県福岡市博多区実際の勤務地は、福岡市内のクライアント企業内になります ※詳細は面談にてご案内いたします・公共交通機関【最寄り駅】・山陽新幹線「博多駅」・九州新幹線「博多駅」・その他
勤務時間	・月～土日祝の中で週5日 ※土日祝は月半数程度・9:00～21:00の中で1日8時間 ※残業：月20時間程度
休日・休暇	完全週休2日制　※休日の曜日は配属先センターのシフトによる＝＝＝＝・年間休日：127日　（※2025年度：完全週休2日、祝祭日、夏季休暇3日、年末年始休暇4日含む）・有給休暇（年間10日～22日）　※初年度は入社後14日経過後に付与・特別休暇(結婚休暇・服喪休暇等）・その他休暇（育児休暇・介護休暇）※勤続1年以上より取得可能

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コミュ力活かせる！オペレーター育成・職場づくりを担うSV候補募集！

募集情報

仕事内容	博多エリアのコンタクトセンターでスーパーバイザー（SV）としてご就業いただきます。コールセンターでのSV経験がない方でもしっかり知識やスキルをご習得いただけるお仕事が配属先となります。コミュニケーションやチームワークを大切にお仕事をしたい方、対面・お電話でのお客様対応の経験を活かして新しいお仕事にチャレンジされたい方を歓迎いたします。＜スーパーバイザー（SV）の主な仕事＞　●オペレーターのフォロー・育成、スキルアップの為の研修や指導　●業務管理（KPI管理、勤怠管理など）　●上司への状況の報告、現場からの気づきや改善提案　●勤務しやすい職場づくりへの働きかけ　●クライアントへの相談やディスカッション ======================================== こちらの求人は人材紹介のお仕事です。採用後の雇用形態は正社員です。【有料職業紹介事業者】株式会社Ｍ・Ｒ・Ｔ福岡県北九州市小倉北区鍛冶町1丁目1－1北九州東洋ビル7Ｆ（有料職業紹介事業許可番号ユ40-300731）【雇用会社】非公開 ======================================== 【醍醐味】・未経験からスーパーバイザー（SV）にチャレンジできる貴重なポジション・オペレーターの成長を支える立場として、チームづくりに関われるやりがい◎ ・配属先はしっかり研修・サポートが整ったセンターなので、安心してスタート可能・将来的には運営管理やクライアント対応など、マネジメント力も身につけられる【厳しさ】・オペレーター育成や業務の把握など、最初は覚えることが多くあります・人と関わる仕事なので、状況に応じた柔軟な対応や気配りが必要・周囲へのフォローや報告・連携など、受け身ではなく自発的な動きが求められる【応募資格】【必須】・これまでのお仕事で、新人や後輩指導・OJTやアルバイトなどのスタッフ管理・育成のご経験がある方（業種業界や取り扱い商材・サービスの内容は不問）・基本的なPCスキルがあり、スムーズなタイピングが可能な方・Office（Excel・PowerPoint・Word）の基本操作が可能な方【尚可】・接客/販売系業種で店長経験やスタッフリーダー等のご経験がある方・コールセンターでの新人OJTやフォローのご経験がある方【こんな人が活躍】・接客やリーダー経験を活かして、ステップアップしたい方・コールセンターでのオペレーター経験があり、マネジメントに挑戦したい方・人と関わることが好きで、チーム運営やスタッフ支援にやりがいを感じる方・同じ場所で長く安定して働きたい方や、地元でキャリアを築きたい方
待遇・福利厚生	・昇格制度・昇給制度（年1回/4月）・賞与（SV年1回/LSV年2回）・定期健康診断・表彰制度・退職餞別金制度（基準あり）・育児休暇（取得・復職実績あり）・財形貯蓄・育児介護支援制度・年次有給休暇の未消化分積立制度・グループ会社、関連企業の各種割引サービス　※各種規定あり、上記は派遣先の福利厚生です。
アピールポイント	＊充実の研修＆サポート体制あり＊職種・地域限定正社員（転勤なし）＊年間休日127日＆賞与あり＊経験活かせる◎育成やサポート経験歓迎
選考手順	◇WEB応募受付時間：24時間受付中ご応募いただきましたら、採用担当者から面談日程の件で連絡させていただきます。 ◇電話応募受付時間：平日9時～18時フリーコール：0800‐100‐8880（テンリクを見たとお伝えください）＜面談について＞【ステップ１】ご応募いただきましたら面談日の調整でご連絡させていただきます。来社・出張・web面接など柔軟に対応させていただきます。【ステップ２】面談にてご希望条件の確認、お仕事内容を説明。その後、ご紹介させていただきます。【ステップ3】就業先での選考を受ける前に、必要書類の提出をお願いし、その後、就業先での書類選考を行います。【ステップ4】 Web適性検査（約20分）および面接を実施します。【ステップ5】面接結果に基づき、内定が決定します。【ステップ6】オファー面談を行います。 ※オファー面談は選考ではなく、年収などの正式な就業条件を提示する場です。
面接地	◇ＷＥＢもしくは電話面接をさせていただきます。 ◇来社の場合は下記へお越し下さい。福岡県北九州市小倉北区鍛冶町1-1-1　北九州東洋ビル7F