ゴールドエイジ株式会社

 

駅チカ徒歩9分の夜勤専従介護スタッフ/年間休日115日

正社員
情報更新日:2026年03月30日
駅チカ徒歩9分の夜勤専従介護スタッフ/年間休日115日
職種 医療・介護・福祉 > 介護職・ヘルパー
雇用形態 正社員
試用期間3か月(労働条件に変更なし)
給与 【月給】 243,940円 ~ 353,240円

月給
・初任者研修 243,940~336,440円
・実務者研修 247,300~339,800円
・介護福祉士 250,660~343,160円
・介護支援専門員 260,740~353,240円
※上記給与に夜勤手当を含む

家族手当:配偶者2,000円、第一子5,000円、第二子以降3,000円
アニバーサリー手当:5,000円/年
正月手当
リフレッシュ手当:3年目30,000円、5年目50,000円、10年目100,000円
母子手当・父子手当 10,000円
※単身で18歳以下の子を扶養する方

試用期間3ヶ月(条件の変更なし)
勤務地 ゴールドエイジ川越oasis
・三重県三重郡川越町川越町高松99-1
・●近鉄名古屋線 川越富洲原 駅から 徒歩 9 分

勤務時間 16:00~翌10:00(休憩120分)
休日・休暇 週休2日制(シフト制)
年間休日115日年次有給休暇(法定通り付与)
※有休取得率【2024年77.7%】
慶弔休暇
育児休業(取得実績あり)
介護休業
特別休暇
◎安定の正社員採用!リフレッシュ手当あり◎サービス付き高齢者向け住宅での夜勤専従介護業務 働きやすい環境です!
ゴールドエイジ川越oasisをご紹介します
-家族のような手厚い生活支援と24時間切れ目のない介護・医療サービスを提供するゴールドエイジ株式会社が運営しています。
-デイサービスや訪問介護をはじめ、さまざまなニーズに応えられる幅広いサービスを提供しています。
働きやすい環境が整っています
-充実した研修制度や資格取得支援制度をご用意しています。スタッフ一人ひとりのキャリアアップをサポートいたします。
福利厚生も充実しています
こんな方をお待ちしています
-職種の垣根を越え、チームの一員として協力・連携を大切にしてくださる方。
-利用者様の笑顔のために一所懸命になれる方。

☆★☆ 社員割引制度あり ☆★☆
従業員の大切な家族が入居した場合、最大半額まで入居費用を負担!

ゴールドエイジは毎年新規に施設を開設しています
2024年度は3施設オープンしました!
全国に54施設あり、ゴールドエイジはますます拡大中です♪
(2025年は3施設、2026年は3施設を開設予定)

駅チカ徒歩9分の夜勤専従介護スタッフ/年間休日115日

駅チカ徒歩9分の夜勤専従介護スタッフ/年間休日115日

駅チカ徒歩9分の夜勤専従介護スタッフ/年間休日115日

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での夜間帯の介護業務をお願いします
〈主な業務内容〉
夜間帯のコール対応やトイレ介助、定時巡回
入居者様の起床介助や食事介助、トイレ介助などの身体介護業務
入居者様の整容や更衣など身の回りのお世話や居室内の掃除などの生活支援業務

※入居定員53名の複合施設(デイサービス併設)です

・業務の変更範囲:変更なし
・就業場所の変更範囲:変更なし

【応募資格】
介護福祉士・介護職員実務者研修修了者・介護職員初任者研修修了者・ホームヘルパー1級、2級のいずれかをお持ちの方

待遇・福利厚生 社会保険完備
屋内全面禁煙
会社負担で医療保険に加入可能(規定)
定期健康診断
特定検診
腫瘍マーカー血液検査(規定)
制服・マスク等貸与
車通勤可・Pあり(規定)
社内行事(親睦会、忘年会、国内外への社員旅行ほか)

☆★☆ 社員割引制度あり ☆★☆
従業員の大切な家族が入居した場合、最大半額まで入居費用を負担!
アピールポイント 資格取得支援制度
オリエンテーション研修
フォローアップ研修
現地研修
介護事例発表会

※愛知県ファミリーフレンドリー企業
※みえ働きやすい介護職場宣言事業所
選考手順 応募後、弊社よりメール、電話にてご連絡します。
面接地 三重県三重郡川越町高松99?1
お仕事No.川越夜勤介護2-0330

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■お電話にて応募の場合は次の番号へお掛け下さい。

052-588-2060

■応募の際には次のお仕事番号をお伝え頂くと、スムーズに登録いただけます。

お仕事No:川越夜勤介護2-0330

駅チカ徒歩9分の夜勤専従介護スタッフ/年間休日115日

情報更新日:2026年03月30日
職種 医療・介護・福祉 > 介護職・ヘルパー
雇用形態 正社員
試用期間3か月(労働条件に変更なし)
給与 【月給】 243,940円 ~ 353,240円

月給
・初任者研修 243,940~336,440円
・実務者研修 247,300~339,800円
・介護福祉士 250,660~343,160円
・介護支援専門員 260,740~353,240円
※上記給与に夜勤手当を含む

家族手当:配偶者2,000円、第一子5,000円、第二子以降3,000円
アニバーサリー手当:5,000円/年
正月手当
リフレッシュ手当:3年目30,000円、5年目50,000円、10年目100,000円
母子手当・父子手当 10,000円
※単身で18歳以下の子を扶養する方

試用期間3ヶ月(条件の変更なし)
勤務地 ゴールドエイジ川越oasis
・三重県三重郡川越町川越町高松99-1
・●近鉄名古屋線 川越富洲原 駅から 徒歩 9 分

勤務時間 16:00~翌10:00(休憩120分)
休日・休暇 週休2日制(シフト制)
年間休日115日年次有給休暇(法定通り付与)
※有休取得率【2024年77.7%】
慶弔休暇
育児休業(取得実績あり)
介護休業
特別休暇
  • 駅チカ徒歩9分の夜勤専従介護スタッフ/年間休日115日
  • 駅チカ徒歩9分の夜勤専従介護スタッフ/年間休日115日
  • 駅チカ徒歩9分の夜勤専従介護スタッフ/年間休日115日
  • 駅チカ徒歩9分の夜勤専従介護スタッフ/年間休日115日
◎安定の正社員採用!リフレッシュ手当あり◎サービス付き高齢者向け住宅での夜勤専従介護業務 働きやすい環境です!
ゴールドエイジ川越oasisをご紹介します
-家族のような手厚い生活支援と24時間切れ目のない介護・医療サービスを提供するゴールドエイジ株式会社が運営しています。
-デイサービスや訪問介護をはじめ、さまざまなニーズに応えられる幅広いサービスを提供しています。
働きやすい環境が整っています
-充実した研修制度や資格取得支援制度をご用意しています。スタッフ一人ひとりのキャリアアップをサポートいたします。
福利厚生も充実しています
こんな方をお待ちしています
-職種の垣根を越え、チームの一員として協力・連携を大切にしてくださる方。
-利用者様の笑顔のために一所懸命になれる方。

☆★☆ 社員割引制度あり ☆★☆
従業員の大切な家族が入居した場合、最大半額まで入居費用を負担!

ゴールドエイジは毎年新規に施設を開設しています
2024年度は3施設オープンしました!
全国に54施設あり、ゴールドエイジはますます拡大中です♪
(2025年は3施設、2026年は3施設を開設予定)

募集情報

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での夜間帯の介護業務をお願いします
〈主な業務内容〉
夜間帯のコール対応やトイレ介助、定時巡回
入居者様の起床介助や食事介助、トイレ介助などの身体介護業務
入居者様の整容や更衣など身の回りのお世話や居室内の掃除などの生活支援業務

※入居定員53名の複合施設(デイサービス併設)です

・業務の変更範囲:変更なし
・就業場所の変更範囲:変更なし

【応募資格】
介護福祉士・介護職員実務者研修修了者・介護職員初任者研修修了者・ホームヘルパー1級、2級のいずれかをお持ちの方

待遇・福利厚生 社会保険完備
屋内全面禁煙
会社負担で医療保険に加入可能(規定)
定期健康診断
特定検診
腫瘍マーカー血液検査(規定)
制服・マスク等貸与
車通勤可・Pあり(規定)
社内行事(親睦会、忘年会、国内外への社員旅行ほか)

☆★☆ 社員割引制度あり ☆★☆
従業員の大切な家族が入居した場合、最大半額まで入居費用を負担!
アピールポイント 資格取得支援制度
オリエンテーション研修
フォローアップ研修
現地研修
介護事例発表会

※愛知県ファミリーフレンドリー企業
※みえ働きやすい介護職場宣言事業所
選考手順 応募後、弊社よりメール、電話にてご連絡します。
面接地 三重県三重郡川越町高松99?1